התפרסם הקול הקורא לתוכנית לתמיכה בהעסקת חוקרים מצטיינים במעמד חוקר. התוכנית הוקמה ביוזמת המרכז לקליטה במדע ואושרה לאחר ארבע שנים בהן קידם המרכז והמובילה אותו, גב’ גרנית הן עזרא זינגר, את המתווה מתוך מחשבה על התושבים החוזרים -אתם.

הפונקציה של חוקר המועסק במסלול שונה מהמסלול הרגיל של חברי הסגל הבכיר קיימת במוסדות מחקר אקדמיים מובילים בעולם תחת שמות שונים ( Non-Faculty Research Scientist, Research Associate, Staff Scientist), כמו גם באוניברסיטאות מחקר בארץ. חוקר במסלול זה הינו מדען בעל רקורד מחקרי מוכח, הפועל בצמוד ובכפוף לראש הקבוצה/מעבדה (PI), מסייע בקידום המחקר, עוזר בתכלול עבודת המעבדה (קשרים בינ”ל, ליווי סטודנטים, פיתוח והפעלה של ציוד ומערכות מורכבות), ושותף בכתיבה של מאמרים והגשות למענקים.
חוקר כאמור יכול להיות מועסק בחוזה זמני או במסלול עם דרגות קידום מוגדרות ואפשרות למתן קביעות.
מטרת תכנית ות”ת זו הינה לסייע להעלות את התפוקה המחקרית הישראלית האיכותית על ידי עיבוי המערך המחקרי ומינוף איי מצוינות באמצעות העסקת חוקרים מצטיינים במעבדות מחקר נבחרות. באופן עקיף, תוכל התכנית גם לעזור במשימה של “החזרת מוחות” ו”ייבוא מוחות”, שכן היא תייצר אופציה אטרקטיבית למסיימי
פוסט-דוקטורט בחו”ל, ואפיק השתלבות נוסף בפעילות מחקרית באקדמיה הישראלית עבור חוקרים מצטיינים.

לקול הקורא.